2026年,中国地质调查局烟台海岸带地质调查中心(简称“烟台中心”)钻探攻坚版图持续扩容,作业足迹从山东胶东半岛腹地,延伸至浙东南、皖南、赣南、闽北等山野丘陵,覆盖全国十余省市及渤海、黄海两大海域,重点攻坚金、铜、铀、锰、钨、铌钽等战略性矿产勘查任务。
面对多点分散、工况复杂、任务繁重的勘查难题,烟台中心党委靠前统筹带领近200名钻探人员扎根深山、鏖战山海、攻坚克难。钻探队伍勠力同心、加压奋进,仅三个月便完成钻探进尺17000余米,以高效攻坚实绩、优质施工答卷,全力服务新一轮找矿突破战略行动,尽显新时代地质铁军敢打硬仗、善打胜仗的使命担当。
党建铸魂正规化
一线在哪里,党旗就在那里迎风飘扬。近年来,烟台中心党委始终把队伍带强、把规范立住、把质效提上去,围绕“正规化队伍、标准化建设、精细化管理、可视化监管、暖心化服务”五化目标,把规范治理、精细管控、暖心赋能揉进每一次施工、每一个现场。
野外任务越来越多,队伍越来越大,怎么带?烟台中心的答案是:党建引领,人才强基。他们提出“成才路上一个也不能少”,搭起“输血、造血、活血”培育体系,为每个人量身定制“一人一册一案”。如今,近200人的专业化勘查团队已成型,68名管理、技术骨干成长起来,10个标准化海陆作业机台常态化运转,作业版图覆盖全国十六省市,年均钻探任务近四万米。
“一个机台就是一个临时党支部”——这不是口号,是野外机台落地运行的组织模式,将支部建在机台上,让党旗飘在工地上。“施工即科研、现场即课堂”,重难点任务成了最好的练兵场。地层漏失怎么堵?断裂带怎么穿?孔壁不稳怎么办?小倾角施工怎么干?这些拦路虎,被钻探队员们一个个拿下。董亚非,海陆钻探的一把好手;徐永强,技术攻坚的排头兵;高桂生,多次刷新施工纪录;李晓光,年度十佳先进个人……一批政治过硬、技术精湛、实干担当的典型,在一线自然生长出来。
2024年全国矿山应急救援大赛,钻探负责人刘维平带队拿下团体三等奖,技术骨干高桂生摘得个人第三名——这是以赛促练结出的果实。创新,是这支队伍的另一张名片:近年来,团队持续深耕技术攻关,累计优化施工工艺15项,发表学术论文10余篇,授权实用新型专利近20项,1个项目获评省级优秀地质科技成果。承接横向项目12项,合同经费1100余万元。山东招远、安徽宣城、栖霞矿区、南京高淳、北黄海海域……一线捷报频传,施工效率、钻探深度的历史纪录,被一次次改写。
锚定标准抓规范
走进招远滕家矿区,场地面貌焕然一新:围挡整齐规范,场区环境整洁,管材、工具、岩心等分类摆放有序,绿色钻塔巍然挺立。这并非刻意打造的“样板间”,而是野外施工的日常景象。以往粗放杂乱的勘查工地,转变为整洁规范、生态协调的现代化作业现场。
正规化机台建设,是烟台中心抓好野外管理的关键抓手。立足各工区地形条件与施工实际,因地制宜优化场地布局,严格落实施工现场“五统一”标准,划分作业操作区、设备停放区、物料存储区、岩心存放区、应急储备区五大功能区域,布局清晰分明……一系列举措落地见效,彻底扭转野外施工粗放无序的旧面貌。
除标准化建设之外,绿色勘查同步在推进。烟台中心杜绝表面化、形式化举措,切实把生态保护贯穿施工全过程。施工前期科学优化场地布局,最大限度减少地表扰动;施工期间推行泥浆闭环循环,配齐环保配套设备,在生态敏感地带布设防渗、防洪、废渣收集设施,运用环保冲洗液替代传统材料,严守“泥浆不落地、废渣全回收、污水零直排”硬性标准;施工结束及时清理场地、修复地貌植被,实现“人走场清”。2025年,在南京高淳、安徽六安、池州等水网密集、生态敏感区域,创新打造“便携式模块化钻机+智能固控设备+超浓缩环保泥浆”一体化绿色勘查模式,有效守护区域水系与自然生态,形成可复制、可推广的示范样板。
精管细治提质效
在浙江衢州钻探工区机台现场,两班施工人员正有序开展实操对接、工况交底、逐项核验、台账归档,交接流程规范闭环、井然有序。这类规范有序的交接班场景,在烟台中心的各个矿区,每天都在上演。近年来,烟台中心对照《地质调查野外工作管理实施细则》,组织全员对标学习,找准野外管理提升方向。台账管理、物资采购、现场运维、人员管控等8项重点领域逐一排查整治,施工管理、车辆运维、生活区管控、野外禁酒令等十余项举措相继落地。
钻机立在哪里,管理就跟到哪里。施工前,踏勘研判、风险分析、技术交底,三项制度缺一不可;施工中,钻进、取心、泥浆调配、孔壁防护,每道工序都有标准,岩心整理全流程规范,设备巡检和隐患排查常态化。脱岗离岗、违规操作、作业玩手机?红线一划,违者必究,纳入绩效考核、刚性问责。如今,一线规范作业的风貌,成了烟台中心地质勘查战线的铁律。
野外营地,是钻探人的“第二个家”。烟台中心把这个“家”也建出了标准:优选配套设施完善的住房,办公、生活、温控等布设规范;半军事化内务管理,统一标准、划分责任区、轮值清扫;食堂消杀、餐具消毒、食品留样等制度一样不落。野外临时党支部严管之中见作风,严治之下出秩序。
精准管控保安全
明者防祸于未萌,智者图患于将来。2025年4月22日,在广西百色工作区施工现场发生套管脱落险情,烟台中心安全智慧管理平台触发红色预警。值班人员依托平台即时连线、远程提醒、现场督办,督促立行立改、规范作业秩序,高效化解安全风险。此次快速精准的隐患纠治,正是中心建立“一张网”预警机制管控成效的生动体现。
野外钻探,点位分散、战线绵长、工况复杂,管控难度大。烟台中心的解法是:构建“一盘棋、一张网、一条链、一把尺”四级闭环安全管理体系。中心党委统筹全局,压紧压实“一岗双责”;安全和保密室依托安全智慧管理平台、北斗定位系统搭建智能预警网络,推动隐患动态清零;所属科室贯通安全责任链条,常态化开展安全宣教与技能培训,以标准化清单实现全流程管控,通过四级联动、闭环治理,层层织密安全防护网,安全防线越筑越牢。
截至目前,累计排查钻探作业隐患30余起,预警各类险情10余起,钻探施工年均零重大安全事故。这份成绩单,让烟台中心连续三年荣获局级安全生产优秀单位。
暖心服务聚合力
严管立规矩,厚爱聚人心。烟台中心始终信奉一句话:服务基层就是服务战斗力。野外条件苦、驻守周期长、工作强度大,他们就把后勤保障做到位、把人文关怀送到心坎上。2025年,钻探团队开进内蒙古哈达门沟无人深山。没路、没电、没信号——“三无”困境横在眼前。中心党委没有等靠要,而是靠前部署、精准保障,联动呼和浩特中心野外工作站,硬是把短板补上了:山间便道抢修疏通,物资运输的“生命线”贯通;供电、供水、通信基站不断完善;专项应急预案优化完善,应急物资配齐到位,安全保障屏障得以筑牢。
暖心,不止于应急。中心党委班子“办实事”责任清单常态化,职工体检、医生坐诊定期开展,专项保险、劳保物资足额配齐,岗位轮替、弹性休假制度落地,缓解一线在岗职工工作压力。“夏送清凉”“送温暖”、结对帮扶、走访慰问、大谈心……一项项暖心举措,精准回应职工诉求,切实解除后顾之忧。让钻探队员们安心扎根山野、聚力深耕实干——这是中心党委最朴素的心愿。
青山砺铁军,实干启新程;烟台中心以党建铸魂、以管理强基,打造了一支召之即来、来之能战、战之必胜的新时代地质钻探铁军。
作者:刘维平、刘希浩